2019年11月23日到一家公司入职，12月22日和公司负责人。告知离职。负责人没有回复。期间均为实习期间 没有签合同。然后2020年1月20日 应该发12月份工资时候 被告知因为离职方式不正确，所以没有工资。协商之后还是表示没有工资。咨询过朋友，说公司没有权利一分钱工资都不发，但是公司之前也没有提过这样的规定。离职时也没有告知，

我现在这块地正在盖房子。地是由村公所。批准为宅基地。镇政府土管所。收取的每平方40块钱的皮地费。经陆良县人民政府。国土资源局监察大队批准。并盖章。在农村。盖房子也只有这点手续。但现在房子要完工了。当时批准的三个部门。现在要强拆。说是违章建筑。我现在已经用掉将近50万呢。请求法律援

您好，我们是做软件开发的，自有产品均已申请著作权和专利，现在发现有类似软件操作界面抄袭我们的产品，想咨询一下关于维权的问题，我电话13391676775，同微信

您好，，一辆摩托车撞了我妈妈导致粉碎性骨折，然后逃逸，现在抓住了，我想请问一下怎么诉讼，可以理赔多少

请问有哈尔滨律师愿意帮忙有偿查询工商內档吗

骑电车和人碰到，双方都是左拐，我在后面我是全责。左脚脚踝皮外伤缝了9针（骨头未伤未住院），医药费什么的是我的，然后去交警大队处理，交警给的方案是15天的赔偿（2520）（误工费129/天，营养费38/天），但是对方不依不饶想要赔偿金8000（算20天赔偿天数），我没给，后来又说6000，然后昨天打电话说5500，对方是个体户做快餐店的。然后这个正常赔偿应该是多少?现在对方要起诉我，我需要准备什么吗?

前同事追求不成便在网上大量虚构事实，诽谤我与多名女同事保持不正当关系，并扬言拥有我在她家过夜的视频证据，向共同认识的人散布我与她多年情人关系的谣言，纠集朋友通过私信骚扰侮辱我家人，是否可以按诽谤起诉？

公司领导口头通知要与我解除劳动合同(有录音)但并没有书面通知，也不与我协商解除劳动合同的经济赔偿问题，然后就不安排工作了给我,也不书面通知，让我拿着底薪耗着(原本薪资待遇是底薪➕提成制)，想让我自己离职，这种我能以公司不提供劳动条件，损害员工利益申请劳动仲裁解除合同并要求经济赔偿吗？仲裁需要收集什么证据啊

公司领导口头通知要与我(工作中并没有出现解除劳动合同的重大过失)解除劳动合同(有录音)但并没有书面通知，也不与我协商解除劳动合同的经济赔偿问题，然后就不安排工作了给我,这种我能劳动仲裁吗，以什么理由仲裁呢。

面试时约定4000元实发工资。入职时合同约定试用期2000实发，转正后4000实发，社保公积金按当地最低基数缴纳。 请问试用期工资，以及社保公积金的约定是否违法？该如何维权

公司变相裁员，以强制外调为由，不让打卡的手段来逼退员工，

请问退休三年了，查出了少算一年的工龄，能够更正过来吗？

您好，我想咨询一下，我老公开这个出租车(上海大众)有四年了，现在腰部有疼痛，拍片是腰间盘突出，他不想再开了，离合同期满还有一年十个月。可是出租车公司要一万元的违约金，请问这合理吗？签的是车辆租赁经营合同。谢谢您。

出纳受骗，转走公户98万。公司网银都在出纳手里，每次出账都不经过会计审核的。现在公司老板非要说会计也有连带责任，扣押会计工资。会计真的有责任吗？

检举举报线索可作为刑事证据吗？

我朋友（女）和其前任已分手，因为男方动手打女方。分手后，在女方被别的男生追求的过程中， 对女方纠缠又动手打女方，并说女生出轨。 并拿刀威胁女生

你好，我想咨询ip360平台操作流程，有关著作权侵权的法律诉讼

追加抚养费的问题，可往前追加几年，法律依据是什么？

法院压着案子要钱才能审理该怎么办

公司未按照工资足额缴纳生育保险 生活生育津贴差额部分可以邀要求公司补足么